اهداف دوره:
هدف این دوره، شناخت دانش آموزان از مفاهیم و کارکردهای اصلی مدیریت منابع انسانی در زمینه نپال است.
لیست فصل کتاب:
1. HRM در زمینه
2. ملاقات مورد نیاز منابع انسانی
3. توسعه منابع انسانی
4. عملکرد و اثربخشی
5. جبران خسارت
6. بهداشت و ایمنی شغلی
7. مدیریت روابط، تغییر و ارتباطات کارکنان
8. روابط صنعتی
سلب مسئولیت: این برنامه برای توجه به سطح BBS مدیریت منابع انسانی برای دانش آموزان نپال است.
تماس با ایمیل: official.castudio@gmail.com